2011年11月24日，《南国今报》报道我院举行专场招聘会的新闻。

据报道，在23日举行的柳州市2012届高校毕业生供需见面会暨柳州职业技术学院专场招聘会上，按照毕业生和招聘单位比例，相当于1个学生可以有4个选择岗位的机会。毕业生们在众多的招聘单位间穿梭，寻找中意的“东家”。来自区内区外的众多用人单位也纷纷进场，挑选“千里马”。（蒋玉梅）

《南国今报》报道我院新闻的截图

附报道原文：

一人有4个岗位可选
柳州高校毕业生就业选择多
南国今报 ■ 记者陈小燕
2011-11-24 第04版

　　今报柳州讯（记者陈小燕）1500多名未就业的毕业生，6000多个岗位，意味着1个学生可以有4个选择岗位的机会。在昨日举行的柳州市2012届高校毕业生供需见面会暨柳州职业技术学院专场招聘会上，毕业生们在众多的招聘单位间穿梭，寻找中意的“东家”。
　　一半毕业生提前就业
　　昨日上午一大早，来自区内区外的众多用人单位纷纷进场，挑选“千里马”。据柳职院招生就业处科长张斌介绍，此次招聘会共吸引了近200家企业，提供的岗位有6700多个。招聘企业以区内的为主，涉及工矿业、服务业、金融业、IT业等，覆盖了该校的所有专业。
　　和往年相比，此次进场的用人单位，除了国营企业没有减少外，民营企业比往年多了近30%。“民营企业发展良好，用工需求上升。”张斌说。进场的民营企业中，有多家的招聘需求达到七八十个岗位。
　　在此次招聘会之前，部分用人单位通过“订单班”的培养模式，提前要了约1500人，占柳职院2012届毕业生的一半。张斌介绍，这除了企业用工渴望程度比往年高之外，课程改革是重要原因。
　　招聘现场“冰火两重天”
　　记者在招聘现场看到，和往年一样，柳工、十一冶、延龙等热门企业的展位前总是门庭若市，毕业生排起长队等着递上简历。与这里的热闹形成对比的是，餐饮、酒店等服务业的展位前门可罗雀。
　　柳州市顺丰餐饮有限公司人事部经理刘先生告诉记者，他们来了一个多小时，一份简历都没收到。柳钢宾馆也遭遇了相同的情况。对此，两招聘单位的相关人员认为，在住宿、餐饮业工作均有较大的提升空间。柳钢宾馆行政总监杨先生说，其宾馆的工作人员从最基层的做起，到领班、主管、经理，基本是两年一跳。刘先生则说，因为餐饮业流动性强，他们基本是3个月就有一次晋升的机会。两人一致认为，服务业确实很辛苦，但可以学到很多沟通、销售的技巧，并能积累人脉。大学生应该“眼低手高”，多做些尝试。
　　据统计，截至当日下午3时，有1000余名大学生与用人单位达成了就业意向。一些来自其他高校的毕业生也如愿找到了“东家”。